La Plataforma que se define como humanista y sin dependencia política, propone en su acta fundacional un listado de intenciones que abarcan mejoras sociales, meritocracia en la clase política y protección de los derechos a las siguientes generaciones.
En estos días, tanto Diputación y Subdelegación del Gobierno de Huelva recibirán el Acta de Intenciones y Propuestas que ha elaborado, una nueva Plataforma Ciudadana para intentar su implementación en la Provincia.
Desde la Plataforma, se propone a los dos Entes Provinciales una reunión para debatir y dar a conocer, de forma presencial, el sentido de las inquietudes recogidas en el documento.
Nacida con el nombre de TOD@S POR HUELVA, este colectivo que se presenta como necesario “despertador” de una clase política, a la que definen como “adormilada y acomodaticia”, comienza su andadura difundiendo un video donde reclama a VOX-Huelva que informe, de forma clara y definitiva, cuál es el resultado de la negociación que han llevado a cabo con el Ayuntamiento de La Palma del Condado, y que ha llevado al Partido a dar el aval político que permitió conseguir un crédito, para salvar la ruinosa situación económica de esta población.
Una población que, durante más de cien años, representó -según el colectivo- un ejemplo de buena gestión y riqueza de medios. La negociación contemplaba- así lo prometieron desde VOX- un apoyo directo a los viticultores arruinados, tras años de unos precios de la uva insostenibles.
La agricultura, pilar fundamental de la Plataforma
Manifiestan que cientos de familias de viticultores se han quedado esperando la, tan prometida, resolución que, supuestamente, habían firmado el Partido de Abascal y la Diputación de Huelva para salvar del arranque a las ultimas 1800 hectáreas que quedan en el Condado de Huelva.
Hasta ahora, así lo manifiestan en la Plataforma, la imagen de confusión y desconcierto que ha generado VOX en este asunto, debe acabar y es por ello que, solicitan educadamente, se diga la verdad al sector del viñedo. Un sector que en la actualidad se encuentra agonizante por falta de liquidez y apoyos institucionales.
Muestran su preocupación por la situación de precariedad económica y de medios del Cuerpo de Bomberos en Huelva.
Cuando se leen las propuestas de la nueva Plataforma se pueden encontrar solicitudes que, cuanto menos, resultan llamativas. En una de ellas, solicitan al Partido Popular que se requiera a la banca la devolución de las cantidades del préstamo concedido por el Gobierno de Rajoy y que aún no se han devuelto a los contribuyentes. Sugieren que las cantidades, que proporcionalmente correspondan a Huelva, se empleen en vivienda asequible y apoyos económicos al personal sanitario de la Provincia.
Y es el sector sanitario, con sus médicos, enfermeros y auxiliares, al que la plataforma dedica gran parte de sus inquietudes. Solicitan mejoras económicas y de vivienda, para que los integrantes de este sector- así lo reseñan- no tengan que atravesar cada día la frontera de Portugal, y encontrar en el país vecino la remuneración justa y el apoyo que se les niega en su tierra.
Prometen un detallado seguimiento de los denominados “Asesores Políticos” en Huelva- algunos sin ninguna formación relacionada con el puesto que ocupan-.
Estudiaran los casos de plazas para la administración Municipal o Provincial. Plazas convocadas y – presuntamente- “Cortadas a Medida”, para conseguir situar en puestos de trabajo “de por vida”, a determinadas personas relacionadas con la Clase Política. Un mal endémico, manifiestan, que destroza la ilusión de personas a las que, de nada sirve su preparación o méritos para acceder a puestos. Puestos administrativos que, posteriormente, son fundamentales para una buena gestión de los recursos ciudadanos.
No se olvidan de los Cuerpos de seguridad del Estado, de los Militares que se van a la calle cuando cumplen los 45 años o de los hombres que sufren denuncias falsas de sus parejas.
En el documento se reconoce que, muchas de las propuestas se basan en las ideas, y proyectos aportados durante los últimos años por la Asociación “El Burrito Feliz”. Un colectivo premiado, solo hace unos meses, por La Junta de Andalucía y la Federación de Municipios y Provincias, por sus proyectos encaminados a mejorar la calidad de vida de las personas.
Calidad que también solicitan para el Cuerpo de Bomberos de Huelva, así como los del INFOCA. Consideran que tras lo sucedido en una España devastada por los incendios no es entendible que este colectivo, fundamental para la sociedad, sufra de precariedad laboral y de medios técnicos para combatir las llamas, mientras la administración Autonómica y Provincial dirige cientos de millones de dinero público hacia empresas privadas.
A la Plataforma le preocupa la precariedad salarial de los Policías Nacionales y Guardias Civiles que, según reseñan, “se dejan la piel” luchando contra el narcotráfico en Huelva, los militares que son despedidos a los 45 años después de su labor heroica en la UME o tras décadas de peligros y Misiones Internacionales. Solicitan, de igual forma, una atención más humana y justa a los hombres que sufren denuncias falsas de sus parejas y quedan estigmatizados o destruidos como personas de cara a la sociedad.
Comienza la andadura de “Tod@s por Huelva” y queda claro, desde sus inicios, que a la clase política onubense le ha llegado un nuevo reto. Un reto que- sin duda- les va a obligar a estudiar nuevas estrategias y protocolos para justificar cada paso que den en su gestión de los recursos.
