.- La Federación de Atención a la Ciudadanía de la UNIÓN SINDICAL OBRERA en Galicia (FAC-USO Galicia) comunica que José Crespo Iglesias ha estimado parcialmente su recurso de reposición contra la composición del Tribunal de una bolsa de Técnico de Administración General en el Ayuntamiento de Lalín.
Este sindicato tuvo conocimiento de la convocatoria y de las bases reguladoras del proceso de selección para la creación de una bolsa de empleo, de carácter interino, de Técnicos/as de Administración General (A1), en el Ayuntamiento de Lalín, así como posteriormente de la aprobación de la lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos.
Cuestionábamos que se estuviese cumpliendo la composición del Tribunal, en cuanto al nombramiento de titulares y de suplentes, así como el respeto al principio de especialidad: la no pertenencia mayoritaria de los miembros del órgano de selección presentes en la sesión al mismo Cuerpo o Escala objeto de la convocatoria.
Asimismo, al menos la mitad de los miembros presentes en la sesión de que se trate deber ser de diferente sexo, debiendo tenderse a la paridad, tal y como establece la Ley 7/2023, de 30 de noviembre, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres de Galicia.
Por todo ello, Crespo estima parcialmente nuestro recurso de reposición contra la composición del Tribunal, al contemplar sólo titulares, pero no sus suplentes, en el proceso selectivo correspondiente a una bolsa de empleo de Técnicos/as de Administración General, en el Ayuntamiento de Lalín.