UGT-Galicia destaca la fortaleza del empleo en marzo: récord de afiliación y mínimos históricos de paro

• Cifras récord: Galicia alcanza los 1.095.875 afiliados, el máximo para un mes de marzo, tras sumar 7.644 ocupados en el último mes.
• Mínimo en 18 años: El desempleo baja hasta las 114.670 personas, la cifra más baja para un mes de marzo desde 2008.
• Efecto Reforma Laboral: La contratación indefinida supone ya el 33,67% del total, 18 puntos más que antes de la reforma.

Un modelo económico que funciona

Desde UGT-Galicia se señala que estos datos confirman que la estrategia iniciada en 2018 —basada en la mejora de derechos, el incremento del SMI y la estabilidad contractual— está dando resultados históricos. Frente a las viejas recetas de recortes, la economía gallega demuestra su capacidad para generar empleo de calidad, aunque a un ritmo anual (+1,53%) ligeramente inferior a la media estatal (+2,5%).

Radiografía del mercado laboral en Galicia

• Caída del paro: El desempleo bajó un 1,20% mensual (1.388 personas menos) y un 3,76% en el último año.
• Brecha de género: El sindicato advierte que las mujeres siguen representando el 58,11% del total de personas sin trabajo (66.636 mujeres frente a 48.034 hombres).
• Contratación por sectores: La construcción (69,8%) y el sector primario (62%) lideran la estabilidad con el mayor porcentaje de contratos indefinidos.
• Cobertura insuficiente: UGT alerta de que la tasa de cobertura por desempleo en Galicia (62,77%) sigue muy lejos de la media estatal (80,70%), lo que deja a muchos hogares en situación de vulnerabilidad.

Nuevos desafíos: Reducción de jornada y cláusulas de revisión

A pesar de los buenos datos, la organización sindical urge a abordar tres retos fundamentales para proteger el bienestar de las personas trabajadoras:

1. Reducción de la jornada laboral: Una reforma necesaria para mejorar la productividad y la conciliación sin pérdida salarial.
2. Protección contra la inflación: Ante las tensiones energéticas derivadas del conflicto entre EE. UU., Israel e Irán, UGT exige incluir cláusulas de revisión salarial en todos los convenios para evitar la pérdida de poder adquisitivo.
3. Políticas activas de empleo: Especialmente orientadas al paro de larga duración, con mayor dotación de recursos humanos y técnicos en los servicios públicos.

Los avances muestran que la economía crece generando bienestar, pero es imprescindible elevar salarios y aplicar la reducción de jornada para configurar un mercado más justo y sostenible».

Resumen de datos por provincias (Variación mensual)