La presión sindical y las movilizaciones impulsadas por USO y UGT consiguen abrir una negociación sobre mejoras económicas, laborales y de seguridad para todo el personal de la red sanitaria gallega.
La Federación de Trabajadores de Seguridad Privada de la Unión Sindical Obrera, FTSP-USO, valora como un avance de enorme importancia la constitución de una mesa formal de negociación para abordar las condiciones económicas, laborales y de seguridad de las personas vigilantes de seguridad que prestan servicio en los hospitales y centros sanitarios del Servizo Galego de Saúde.
La mesa se constituirá el próximo 24 de julio en el Consello Galego de Relacións Laborais y contará con la participación de las empresas adjudicatarias y de las organizaciones sindicales representativas del sector.
Su puesta en marcha es el resultado de meses de presión, movilizaciones y reuniones promovidas por la plataforma sindical formada por USO y UGT. Un proceso en el que FTSP-USO ha desempeñado un papel especialmente activo, trasladando ante la Consellería de Sanidade y el Sergas la situación de riesgo, desigualdad y falta de reconocimiento que soportan las plantillas de seguridad privada de la sanidad pública gallega. Desde el sindicato animan a los Vigilantes de otros centros a seguir los mismos pasos “En USO llevamos tiempo impulsando este tipo de iniciativas, siempre de la mano de nuestros compañeros y compañeras y atendiendo a las necesidades reales de cada servicio. Son las plantillas las que conocen de primera mano sus problemas y las mejoras que necesitan, y nuestro compromiso es acompañarlas, asesorarlas y convertir sus reivindicaciones en propuestas concretas. Animamos a todas las personas trabajadoras a utilizar el apoyo y las herramientas de USO para defender sus derechos y mejorar sus condiciones laborales.
Se trata de un paso decisivo, ya que por primera vez la Administración, las empresas adjudicatarias y las organizaciones sindicales se sentarán en una mesa específica para negociar mejoras que puedan beneficiar al conjunto de las personas vigilantes de la red Sergas, con independencia de la empresa para la que trabajen o del área sanitaria en la que presten servicio.
La Xunta reconoce la viabilidad de las mejoras
En la última reunión celebrada con la Consellería de Sanidade y el Sergas participaron responsables de Contratación y Prevención de Riesgos Laborales, representantes de varias empresas adjudicatarias y las organizaciones sindicales representativas del sector.
Durante el encuentro, la Administración reconoció que podría resultar viable implantar mejoras económicas y laborales específicas para las personas vigilantes de seguridad de la red sanitaria, siempre que se alcance previamente un acuerdo entre empresas y sindicatos y se encuentre la fórmula jurídica y presupuestaria necesaria para incorporarlo a los contratos públicos.
Para FTSP-USO, este reconocimiento supone un cambio sustancial. Las reivindicaciones económicas y laborales del colectivo dejan de ser aplazadas de manera indefinida y pasan a formar parte de un proceso formal de negociación.
Las empresas asistentes también mostraron su disposición a iniciar las conversaciones, aunque señalaron que cualquier acuerdo deberá contar con la implicación de la Xunta y con la correspondiente dotación económica para asumir el incremento de costes.
“Se ha conseguido sentar en una misma mesa a la Administración, a las empresas y a los sindicatos para hablar de mejoras concretas. No estamos ante una concesión espontánea, sino ante el resultado de la movilización de las plantillas y del trabajo constante desarrollado por USO junto con UGT”, señala FTSP-USO.
Avances en prevención y medios de protección
La reunión permitió constatar avances en varias de las medidas planteadas por USO y UGT en encuentros anteriores, especialmente en materia de medios de protección, prevención de riesgos laborales, protocolos de actuación y seguridad del personal.
FTSP-USO viene denunciando que no existen criterios homogéneos entre las distintas áreas sanitarias. Dependiendo del hospital o del centro de trabajo, las personas vigilantes pueden disponer de diferentes medios materiales, protocolos, formación o medidas preventivas, pese a afrontar riesgos similares.
La organización sindical considera inadmisible que la seguridad de una persona trabajadora dependa del área sanitaria en la que preste servicio o de la empresa adjudicataria de cada contrato.
Por ello, USO defenderá la implantación de criterios comunes en toda la red Sergas, con evaluaciones de riesgos reales y actualizadas, protocolos claros ante agresiones y situaciones violentas, formación específica, medios de comunicación adecuados, equipos de protección suficientes y dotaciones de personal adaptadas a la peligrosidad de cada centro y unidad.
Estas medidas resultan especialmente necesarias en servicios de urgencias, psiquiatría, accesos y otras zonas en las que se producen situaciones de violencia, amenazas, agresiones o intervenciones de especial complejidad.
FTSP-USO recuerda que las personas vigilantes de seguridad constituyen una pieza esencial para la protección de pacientes, profesionales sanitarios, usuarios e instalaciones públicas, por lo que deben contar con los medios necesarios para desarrollar su trabajo con garantías.
Las mejoras deben aplicarse al mismo tiempo en toda la red Sergas
Uno de los principales retos de la negociación será determinar cómo y cuándo podrán implantarse las mejoras que se acuerden.
Los contratos de seguridad de la red Sergas tienen fechas de finalización muy diferentes. Mientras algunas licitaciones concluirán en los próximos meses, otras permanecerán vigentes hasta bien entrado el año 2028.
FTSP-USO considera que esta diferencia no puede provocar que las mejoras económicas, laborales y sociales se apliquen en unos centros varios años antes que en otros. El objetivo debe ser encontrar una fórmula que permita su implantación simultánea para todas las personas vigilantes de seguridad de la red Sergas, con independencia del área sanitaria, de la empresa adjudicataria o de la fecha de vencimiento de cada contrato.
USO es consciente de las dificultades jurídicas que presenta esta pretensión. La Ley de Contratos del Sector Público establece importantes limitaciones para modificar los contratos durante su vigencia, especialmente cuando se trata de aumentar las partidas económicas inicialmente adjudicadas o de indexar a los contratos públicos acuerdos alcanzados posteriormente entre empresas y organizaciones sindicales.
Sin embargo, estas dificultades no pueden convertirse en una excusa para aplazar las mejoras hasta 2028 ni para generar desigualdades entre personas trabajadoras que realizan las mismas funciones y afrontan riesgos similares dentro de la sanidad pública gallega.
Por este motivo, FTSP-USO reclamará que la Consellería de Sanidade, el Sergas, las empresas adjudicatarias y las organizaciones sindicales analicen todas las posibilidades jurídicas, contractuales y presupuestarias disponibles para adelantar la aplicación de los acuerdos y conseguir que entren en vigor de manera conjunta o, al menos, dentro de un plazo común para toda la red.
Asimismo, las mejoras que se alcancen deberán incorporarse a las futuras licitaciones y contar con garantías suficientes para mantenerse en el tiempo, con independencia de los cambios de empresa adjudicataria y de los procesos de subrogación.
“No podemos aceptar que dos vigilantes que realizan el mismo trabajo y afrontan los mismos riesgos tengan condiciones diferentes durante años únicamente porque los contratos administrativos terminan en fechas distintas. Somos conscientes de la complejidad legal, pero precisamente por eso exigimos voluntad política, negociación y búsqueda de soluciones”, sostiene FTSP-USO.
USO acudirá a la mesa para conseguir resultados reales
FTSP-USO acudirá a la reunión del 24 de julio con el objetivo de transformar este avance político y sindical en compromisos concretos, cuantificables y exigibles.
La organización advierte de que la constitución de la mesa no es el final del proceso, sino el comienzo de una negociación en la que deberán abordarse el reconocimiento económico de la peligrosidad, la responsabilidad y la especial complejidad de estos servicios, así como las condiciones laborales, la prevención de riesgos, la formación, los protocolos, los medios materiales y las dotaciones de personal.
USO defenderá que cualquier acuerdo alcance a todas las personas vigilantes de seguridad que trabajan en la red Sergas y que cuente con un soporte jurídico suficiente para garantizar su continuidad, independientemente de las futuras licitaciones, de los cambios de adjudicataria o de las subrogaciones que puedan producirse.
FTSP-USO reconoce y agradece la participación de las personas trabajadoras en las movilizaciones desarrolladas durante los últimos meses. Sin esa presión colectiva, la Administración y las empresas difícilmente habrían aceptado abrir este proceso de negociación.
“Queda mucho trabajo por delante, pero hoy las personas vigilantes de seguridad de la red Sergas están más cerca de conseguir el reconocimiento que merecen. USO seguirá en la mesa, en los centros de trabajo y, cuando sea necesario, en la calle, hasta que las palabras se conviertan en mejoras reales”, concluye la Federación.
